Chef(fe) de centre CIS Hesdin
- Autres
- Poste à pourvoir le 4 oct. 2022
- Date limite de candidature 31 oct. 2022
- de SDIS PAS DE CALAIS • relayée par PompierCenter
À propos de l'offre / missions
Rôle
Le/la chef(fe) de centre assure la gestion et le maintien des moyens opérationnels du centre d'incendie et de
secours.
Enjeux
- Optimiser la gestion du C.I.S.
- Constituer des outils de gestion administrative et opérationnelle ;
- Veiller à assurer la bonne distribution des secours dans le cadre défini par le S.D.A.C.R et le R.O
- Veiller à une équité entre sapeurs-pompiers volontaires et sapeurs-pompiers professionnels
- Participer au recrutement et à la fidélisation des sapeurs-pompiers volontaires.
Missions et responsabilités
Missions principales
Gestion administrative, financière et technique
- Assurer l'administration générale du centre de secours
- Assurer l'interface entre le centre d'incendie et de secours et le groupement territorial, les élus et les autres services
- Assurer la gestion technique du centre d'incendie et de secours.
- Assurer l'interface entre sa hiérarchie et son centre d'incendie et secours.
Gestion du potentiel opérationnel
- Veiller à maintenir la capacité opérationnelle des locaux, du matériel et du personnel ;
- Participer en liaison avec les services du groupement territorial et de la direction à l'analyse des
- risques, à la rédaction des plans d'intervention et à la mise à jour des outils opérationnels;
- Organiser les exercices d'évacuations et la sensibilisation des élèves dans les lycées de son
- secteur dans le cadre de la convention SOIS/Région/Académie.
Gestion des ressources humaines
- Veiller à l'application du règlement intérieur du corps départemental
- Veiller au maintien de l'aptitude physique des personnels SPP et SPV
- Participer au suivi administratif du personnel de son centre et transmettre au chef de CIS les questions relatives aux personnels et aux effectifs
- Veiller et organiser la formation· de maintien des acquis au sein de son centre selon les directives départementales.
Missions opérationnelles
- Tenir l'emploi opérationnel afférent au grade, sous réserve de l'aptitude médicale
Profils recherchés
Compétences, technicités et aptitudes exigées
Savoir
- Bonne connaissance en management
- Connaissance en finances publiques et en procédure budgétaire
- Bonne connaissance des matériels et du métier de sapeurs-pompiers
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et le statut particulier des sapeurs-pompiers
- Connaissance en logistique et gestion des stocks
- Connaissance des tableaux de bord
Savoir-faire
- Déléguer
- Esprit de synthèse ;
- Prioriser et anticiper
- Informer
- Avoir un sens de la pédagogie opérationnelle pour imaginer des situations d'entraînement
- Sanctionner.
Savoir-être
- Meneur d'hommes et de femmes
- Respect de la hiérarchie
- Rigoureux et organisé
- Sens de la communication et du dialogue
Conditions d'exercice
- Véhicule de service
- Téléphone portable de service
- Ordinateur portable de service
Régime indemnitaire
Chef de centre : 22 %
Informations complémentaires
Le dossier de candidature, composé d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé en un document unique au format PDF doit être adressé (en interne : sous couvert de la voie hiérarchique)
PAR MAIL OU PAR COURRIER (le cachet de la poste faisant foi)
avant la date limite de candidature indiquée ci-dessus, dernier délai, à :
M. LE PRÉSIDENT DU CONSEIL D'ADMINISTRATION
Service Départemental d'incendie et de Secours du Pas-de-Calais
Pôle Ressources Emplois et Compétences - Groupement Emploi et Gestion des Compétences
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
18, Rue René Cassin - ZA Des Chemins Croisés · BP 20077 · 62223 SAINT LAURENT BLANGY Cedex
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le :
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
Catherine SACQUEZ au 03.21.21.82.26
Laury MARQUIS Au 03.21.21.80.49
Synthèse de l'offre
- Poste :
- CHEF(FE) DE CENTRE CIS HESDIN
- Affectation :
- CIS HESDIN
- Grade(s) recherché(s) :
- Lieutenant Hors Classe, Lieutenant de 1ère classe, Lieutenant de 2ème classe
- Type de contrat :
- CDI
- Temps de travail :
- Complet, 35h hebdomadaire
- Possibilité de télétravailler :
- Non
- Nombre de postes :
- 1
Contact
- Téléphone : 0321218226
- E-mail : recrutement@sdis62.fr
- Infos complémentaires : Adressez votre curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation